- Категорія
- Медицина
- Дата публікації
Як оформити лікарняний в Польщі
Як правильно оформити лікарняний, скільки він може тривати та на які виплати можна розраховувати.
![Як оформити лікарняний в Польщі](https://uamedia.eu/thumbs/375x375/d/90/2cbywv---c1x1x50px50p--39603cf677f5e3e733a6fcaf989a890d/74qtvu/врач1.jpg)
Для українців, які проживають в Польщі, важливим питанням є оформлення лікарняного (zwolnienie lekarskie) згідно вимог місцевого законодавства.
UAinKrakow.pl розповідає, як правильно оформити лікарняний, скільки він може тривати та на які виплати можна розраховувати.
Хто може оформити лікарняний
На лікарняний у Польщі можуть розраховувати всі українці, які легально працевлаштовані та сплачують внески на медичне страхування до ZUS (Zakład Ubezpieczeń Społecznych) або NFZ (Narodowy Fundusz Zdrowia).
Основні кроки при оформленні лікарняного
- Оберіть лікаря, який надасть лікарняний.
- Запишіться на прийом до лікаря очно або онлайн через сервіс ZnanyLekarz.pl.
- Отримайте електронний лікарняний. Далі лікарняний автоматично потрапляє до ZUS.
Хто має право надати лікарняний
Існує перелік посад медпрацівників, які можуть виписати лікарняний:
- терапевт;
- стоматолог;
- лікар у відділі швидкої допомоги SOR;
- лікар-фахівець;
- медичний асистент за рішенням лікаря.
Що в Польщі називають L4
Лікарняний документ, який видає лікар, називається L4.
Медик визначає категорію хвороби цифрами:
- “1” – людина повинна перебувати вдома, винятком є візит до лікаря, лікарні або аптеки.
- “2” – людина може займатися звичними справами, виходити на вулицю та перебувати в публічних місцях.
Розмір заробітної плати під час лікарняного
У Польщі при оформлені лікарняного продовжують виплачувати повну заробітну плату або її частину:
- 70% від зарплати, якщо хворий лікується в стаціонарі;
- 80% від заробітної плати у разі хвороби без госпіталізації , або ж якщо лікарняний оформлений по догляду за хворою дитиною чи родичем;
- 100%, якщо це хвороба під час вагітності, у разі нещасного випадку на роботі чи професійного захворювання, кандидатам у донори клітин, тканин та органів, а також проходженням донорства клітин, тканин та органів.
Щоб розрахувати вартість оплати одного дня на лікарняному треба розділити середньомісячну зарплату на 365 та помножити на відсоток базової ставки (70, 80, 100).
У червні 2024 міністр сім’ї, праці та соціальної політики Агнєшка Дзємяновіч-Бонк оголосила про можливі зміни в оплаті лікарняних. Працівники зможуть отримувати 90% – 100 % від заробітної плати за час перебування на лікарняному, який оплачуватиме не роботодавець, а органи соціального страхування.
Нагадаємо, що однією з обіцянок правлячої коаліції було те, що Фонд соціального страхування візьме на себе зобов’язання виплачувати лікарняні з першого дня відсутності працівника на роботі. Наразі, протягом перших 33 днів лікарняного працівникові виплачує зарплату працедавець.
Назви виплат і тривалість лікарняного
“Wynagrodzenie chorobowe” – допомога на лікарняний до 33 календарних днів, яку має виплачувати працедавець.
“Zasiłek chorobowy” – допомога за лікарняний, довший ніж 33 дні, яку має виплачувати ZUS, а для більших підприємств (від 20 працівників) – працедавець. Також цю допомогу отримують приватні підприємці, заявку подають через PUE ZUS.
Максимальна тривалість лікарняного становить 182 дні, протягом яких працівник має право на допомогу у зв’язку з хворобою.
Що заборонено робити під час лікарняного
- Виконувати оплачувану роботу.
- Займатися ремонтом.
- Виходити з помешкання для відпочинку і розваг.
За порушення норм лікарняного можна втратити допомогу по хворобі або отримати дисциплінарне звільнення.